“传技能 帮成长 带未来” 沪渝蓉高铁项目开展导师带徒活动
为进一步发挥好“传、帮、带”作用,强化人才队伍建设,促进新员工快速成长。8月19日,沪渝蓉高铁项目开展主题为“传技能 帮成长 带未来”的导师带徒活动,本次活动由项目党支部书记周鑫主持,项目班子成员、各部门负责人、各位导师以及2024年新入职员工参加活动。
活动中,与会成员共同学习了《沪渝蓉高铁项目导师带徒办法》,此办法明确了导师与徒弟的权责义务,为活动的顺利开展提供了制度保障。随后,优秀青年职工代表魏晓斌上台发言,他以自己的成长经历鼓励新员工要勇敢面对挑战,相互学习支持,共同成长,并强调了交流合作与承担责任的重要性。
导师带徒签约和拜师仪式环节,在全体与会人员的见证下,导师与徒弟们郑重签订了《导师带徒协议书》,这不仅是一份承诺,更是对未来共同进步的期许。随后,徒弟们依次为导师敬上拜师茶,寓意着尊师重道、薪火相传的传统美德在新时代继续发扬光大。
徒弟代表杨博驹在发言中表达了要珍惜学习机会,争做有志青年、勇担时代重任,争做有为青年、锤炼品德修为,争做有德青年的信心与决心,展现了新一代青年的蓬勃朝气与担当精神。
项目负责人刘显超在讲话中向新员工提出了五点具体要求,鼓励大家注重学习、善于总结、及时反馈、勤于沟通、重在落实,并对导师提出了关心徒弟全面发展的期望。
最后,项目党支部书记周鑫作总结讲话,他向徒弟们提出了五点希望,强调了态度、目标、拼搏精神、感恩之心以及持续学习的重要性。并寄语新员工要干一行、爱一行、精一行,迅速融入新环境,进入新角色,成为企业发展的中坚力量。
下一步,项目部将继续深化导师带徒机制,探索更多元化、高效能的人才培养模式,为企业发展贡献青春力量。
导师带徒活动
签约仪式
拜师仪式
集体合影