|
关于开展党团共建“百千万创先争优示范工程”活动的相关要求
公司属各项目团支部：
为了扎实推进创先争优活动深入开展，按照股份公司《关于做好“党团共建，创先争优”活动近期有关工作的通知》（中铁股份团[2011]9号）文件要求和集团公司创建“百千万示范工程”（100个“基层示范团委”、1000个 “示范团支部”、10000名“青年示范岗”）的有关要求，结合公司近期重点工作和创先争优活动开展情况，现将有关工作安排通知如下：
一、活动目标
在全公司各级团组织和团员团干部中深入开展创先争优活动，必须紧密结合实际，精心设计活动载体，努力打造有利于团组织活动、团员青年发挥作用的活动平台。积极开展以“五好、五优”为主要内容的党团共建“百千万创先争优示范工程”活动。
二、活动标准
（一）创先争优示范团支部
1、支部建设好。坚持党建带团建，有较好的工作环境，有开战工作和活动必要的阵地和经费，支部班子团结协作，有较强的凝聚力和战斗力，干部有良好的作风形象，在团员青年中有较高威望，在党员干部中有较高评价。
2、工作机制好。支部工作目标清晰，职责明确，规章制度完善，基础资料完备，团内生活制度健全，工作扎实规范，信息沟通渠道流畅，落实执行力强，运作机制科学有效。
3、活动开展好。坚持思想性、技能性、娱乐性相结合，紧密围绕企业中心工作和团的重点工作部署，依靠团的活动品牌和载体，扎实开展各项工作和活动，在服务企业和服务青年方面取得明显效果和突出成绩。
4、团员教育好。坚持经常性地开展团员教育工作，增强思想引导的针对性，团员意识强，具有坚定的理想信念，技术业务素质过硬，模范作用突出。认真做好“推优”工作，将优秀团员推荐为党的发展对象。
5、青年反映好。坚持以人文本，对团员、青年有较强的服务力、吸引力、号召力，及时帮助团员青年解决生产生活实际困难，青年队伍和谐稳定，广大团员青年对团组织认可度高，评价好。
（二）创先争优青年示范岗
1、职业素养优。牢固树立社会主义核心价值观，自觉学习中国特色社会主义理论，认真践行企业文化，有良好的思想素质、职业道德和敬业精神，勤劳朴实、踏实工作、热爱岗位、忠诚企业、报效国家，做到“想干有激情”。
2、业务技能优。适应企业改革发展新形势的需要，认真学习专业技术知识、现代企业管理知识，熟练掌握岗位知识，有较强的学习力、执行力、创造力和自主管理、自我完善、持续改进的能力，在关键环节发挥作用，做到“能干有绝活”。
3、工作作风优。严谨、诚实，工作中遵章守纪、服从管理、认真仔细，管理工作岗位狠抓各项规章制度的落实，确保管辖范围无违章、无违纪、无安全质量事故，生产一线做到按程序操作，照规章办事，安全无违章，质量无事故，做到“会干有章法”。
4、岗位业绩优。敢为人先、创新超越、不断挑战、永争一流，勇于承担任务最重、要求最严、困难最大、条件最苦的工作，努力在管理、施工、安全、质量、成本等各个方面领先，优质高效的完成本职工作，做到“实干有贡献”。
5、群众评价优。不断增强政治意识、大局意识和责任意识，正确处理企业利益与个人利益的关系；敢于奉献、廉洁从业，树立良好的形象；团结协作，关心他人，乐于帮助他人解决实际困难，得到组织和群众的好评，做到“乐干有评价”。
三、有关要求
各项目团支部要加强领导，及时向项目党组织争取支持，把党团共建“创先争优百千万示范工程”纳入党委创先争优活动。在创建基层示范团支部、青年示范岗过程中，要细化落实“百千万示范工程”活动载体，明确创建内容和工作措施，大力开展以“百千万示范工程宣誓”等为主题的各类活动。创建集体和个人要在醒目位置放置或佩带“党团共建创先争优示范团支部”、“党团共建创先争优青年示范岗”标识。要做好“百千万示范工程”创建集体和个人的推荐工作，于2011年7月10日前，逐批完成创建示范集体和个人的上报推荐。推荐的示范集体和个人要认真填写党团共建创先争优示范集体和个人创建登记表（附件3、4），并附2000字以内的事迹材料。各单位推荐材料在公司青年天地—栏目刊发，同时上报集团公司团委进行评选。材料题目明确“示范团支部创建集体——中国中铁××单位××团支部”、“青年示范岗创建个人——中国中铁××单位××职务、姓名”，正文体现事迹材料，申报表作为文件附件。
公司团委
2011年6月10日