2月27日下午，中铁一局二公司吉林区域团工委召开“青年精神素养提升”组织生活视频会。二公司桓集项目党支部书记王秀军、吉林区域各项目团支部委员及项目部全体团员青年共计26人参加视频会议。吉林区域团工委书记王楠茜主持会议。

　　会上，全体团员青年学习了企业前辈文章，观看企业宣传片，争做甘于奉献、勇于担当的中铁新青年。青年职工纷纷表示，作为刚参加工作的新人，将埋头苦干，尽心尽职，从自身做起，从点滴做起，努力成长，积极学习工作技能，掌握真才实学，做出应有的贡献，在奋斗中释放青春激情、追逐青春理想。

　　随后，各项目团支部青年代表围绕“同先辈相比，我们身上多了什么”、“同先辈相比，我们身上少了什么”、“同新时代企业发展需求相比，我们还需要什么”开展自我剖析。

　　王秀军指出，广大团员青年要学深悟透习近平总书记关于青年增强“志气、骨气、底气”的期望要求，要在思想上行动上同老一辈中国中铁人来一次大对标、大检视，围绕“三个问题”深入开展大讨论，引领央企青年主动向先辈优良品格看齐。希望青年们立大志增强志气，传承国有企业优良传统，自觉向革命先烈学习，向英雄前辈学习，向身边楷模学习，保持敢为人先的锐气，在全力攻克“卡脖子”技术难题，成大才增强底气，矢志不懈勤学苦练，始终保持奋斗姿态，主动到生产经营一线、项目攻关前沿求真学问、练真本领，主动到吃劲岗位、艰苦环境摔打历练。

　　通过此次组织生活会，青年员工结合公司“双养成”培育，开展讨论、深入剖析，形成问题清单，实现了找准差距、统一意志、明确方向的目的，为下一步青年员工的成长成才打下坚实基础。